Обновление: 28.04.2012 в 11:29
Подпишись на RSS

Введите Ваш e-mail адрес :

Гипермаркет портативной техники                     Стильные Угги в Киеве

Пасхальный бизнес Фаберже

18 Сентябрь 2009 · Истории успешных

На аукционе Christie’s несколько лет назад было продано уникальное «Ледяное яйцо», изготовленное Карлом Фаберже для супруги императора Николая II на Пасху 1913 г. Покупатель, пожелавший остаться инкогнито, заплатил $9 579 500. И это неудивительно: пасхальные шедевры знаменитого Фаберже с каждым годом растут в цене. Одно изделие — два клейма Предки Карла Фаберже были французами. В [...]


Хит-парад концепт-каров всех времен и народов

5 Август 2009 · Концепт-подиум

Со времен изобретения первого автомобиля инженеры и дизайнеры создали огромное количество концептов, поражающих воображение причудливыми формами и уникальными технологическими решениями. И хотя  большинство из них так и остались единичными экспонатами и проектами на бумаге, именно такие сюрреалистические проекты определяют будущее мирового автопрома. Разумеется, инженерам и технологам трудно угнаться за полетом мысли дизайнеров,  творения которых ограничиваются [...]


Битвы брендов

Присоединяйтесь к обсуждению

Метки

Метки записей
7 Декабрь 2010

Кто не рискует тот не пьет шампанского

Опубликовал .

Как часто у нас в голове проскакивает фраза: «успех возможен, гарантий нет, но попробовать нужно» Одни люди любят рисковать, другим и мысль об этом не приходит.

Многие рискуют и при неблагоприятных условиях, им это добавляет сил и уверенности в себе, и как не парадоксально — риск зачастую оправдывается. Вот и пословица про шампанское очень даже справедлива. В жизни всегда есть место для риска.

Зачастую риск и глупость очень похожи. У меня в жизни есть своя «история риска», и я рада, что она произошла. После двенадцатилетнего стажа в крупной организации, я ушла по собственному желанию. Меня переманил другой конкурент. Все складывалось, как положено: 12 лет я училась-ходила на лекции, посещала семинары и набиралась профессионализма, я стала специалистом в своей области. Далее мне предложили продолжить работу по своему профилю в другой компании, но уже с большей зарплатой и карьерным ростом. Конечно, я перешла. Проработав три года я достигла должности заместителя начальника, и вот тут бы остановиться .Женщине легко потерять работу и трудно ее найти. На второй год работы многое в нашей организации меня стало просто бесить.

И вот опять предложение со стороны, но уже на должность руководителя. Судьба посылает мне испытания, и я готова его пройти.
Открывается офис под моим руководством, я набираю штат, и мы начинаем работать. Идет все очень хорошо, я не подвела своих коллег, которые меня пригласили работать. Наращивала прибыль не по дням, а по часам. Я понимала, что теперь мое место очень лакомый кусочек, и многие хотят его занять.
И вот тут случается, то о чем я должна была всегда помнить, но я это упустила. В каждом коллективе всегда есть «паршивая овца». Меня, грубо говоря, подставили. Что такое клевета, я теперь не понаслышке знаю. Работать в таком коллективе – не уважать себя. Меня руководство долго не отпускало, но я рассталась с коллективом.

Мой первый риск дал мне огромный опыт. Я не жалею о том что все так произошло, я должна идти дальше и рисковать.
Долго я дома не сидела, через 15 дней меня побеспокоили, и я опять руководитель. Тут я уже работала и не забывала о своих промахах. Прошло три года, мой коллектив и я вместе с ним, добились очень хороших результатов. Все очень хорошо, мне, наверное, многие завидуют в том, что успех со мной рядом ходит. На улице наступил кризис, но это не причина унывать. На фоне всех моих коллег я выглядела результативно. Многих руководителей на семинарах ругали, а меня ставили всем в пример. Прибыль своему вышестоящему руководителю я приносила постоянно, однако то, что фирма, в общем, имела убыток, на мне финансово не отражалась, я получала свой гонорар от выполнения и перевыполнения доведенных мне планов. Как я это делала, это мой финансовый секрет.
И вот непонятно откуда, начался прессинг со стороны высшего руководства. Поехали ежемесячные проверки, узнавали в какое время я прихожу и ухожу с работы, требовали от меня то, что не прописано было в моих должностных инструкциях. Что это?
А оказалось, что проведенный аудит деятельности фирмы показал — моя прибыльная работа портит общий вид всей фирмы. Если на улице кризис, компания убыточная, то откуда может взяться прибыль у какого то отделения? — Нам портить общую картинку не надо: так выразилось руководство.

И опять мне работать не дают. Я постоянно рискую, а выпить шампанского до последнего глотка не удается. Работать с таким тупым первым руководителем нет больше желания. Ждать когда его сменят ? Увы, у меня жизнь одна и года тикают, нет, не желаю. Я увольняюсь, что бы пополнить ряды безработных. Я уверена что. рискнув уйти, я обрету что то лучшее. А может это у меня в крови, рисковать и видеть в этом положительные моменты для себя.

Наталья М.

Popularity: 1% [?]

Most Popular Posts



Новости брендов
Для предложений о размещении авторских материалов на сайте воспользуйтесь формой «+Добавить новость». В случае перепечатки материалов активная ссылка на ресурс обязательна. Всегда рады сотрудничеству!

Видео

Избранное видео

Twitter

Наш микроблог на Twitter

Рубрики

Поиск информации по категориям

Архивы

Поиск информации по месяцам

Счетчик

Статистика сайта
Rambler's Top100

© 2009 Все права защищены ·
Публикации (RSS) Комментарии (RSS)

© 2010 brandpost.ru. Все права защищены. В случае копирования материалов сайта активная ссылка на ресурс обязательна.   Войти